Nasce una nuova opportunità operativa nel settore supermercati e ipermercati: cerchiamo un/una addetto/a selezione personale da inserire nel team HR del punto vendita.
Avrai responsabilità concrete nella ricerca e selezione: pubblicazione annunci sui portali autorizzati, screening CV, primo contatto telefonico con i candidati e coordinamento colloqui con i responsabili di reparto. Lavorerai con i gestionali HR per aggiornare anagrafiche e supportare le attività di inserimento al personale.

Requisiti:
* diploma di scuola secondaria superiore
* buona dimestichezza con strumenti digitali e pacchetto Office
* buone capacità comunicative e predisposizione al contatto con il pubblico
* si valuta anche prima esperienza o profili junior con voglia di crescita

Offerta e benefit:
* contratto part-time o full-time in base alla disponibilità
* affiancamento e formazione on the job
* Buoni pasto
* Formazione continua

Contratto a tempo determinato con possibilità di stabilizzazione.

Sede di lavoro: Rieti